다른 산업군으로 이직하기, (1) ‘탈식품’ – ‘우물안 개구리’

내 커리어는 모두 식품이었다. – 1년 식품/유통 스타트업 : 마케팅 – 1년 식품 대기업 : B2B영업/마케팅 – 7년 식품 중견기업 : 경영기획 직무는 마케팅과 영업부터 시작했지만 경영기획 직무를 가장 오래해왔다. 약 8~9년의 시간동안 식품업계에 속해 있으면서, 2년 전부터 다른 산업군으로 이직을 하고 싶다는 생각이 계속 들었다. ‘탈식품’ 블라인드나 네이버에 ‘탈식품’이라는 단어를 검색해보면 다양한 글들을 확인할 … Read more

퇴사

24.10.4(금) 7년간 다녔던 회사를 퇴직했다. 이번 퇴사가 과연 나에게 옳은 결정일까 아닐까 많은 걱정과 기대감이 든다. 새로운 산업, 내가 좋아하는 컨텐츠 방송과 연관된 곳에서 일할 수 있는 기대감과 전혀 모르는 곳에서 일하게 된다는 두려움이 섞여있다. 퇴사를 할때 그 감정 그대로를  담아 놓고 싶다. 편한 마음으로 매일 출근했던 그곳을 어제도 근 불편함 없이 아무 생각없이 사실 … Read more

이직 새로운 도전

36살 새로운 분야, 새로운 산업으로 이직을 하게 되었다. 많은 고민 끝에 내린 결정이지만, 기대보다는 걱정이 크다. 사실, 이직은 새로운 분야에서 일을 해보고싶다는 동기로 시도하지는 않았다. 가장 큰 이유는 리더 때문이었다. 현재의 팀에서 4년 넘게 있으시면서, 좋았던 점은 사람들이었지만, 아쉬웠던건 중구난방 정리가 되지 않는 업무들이었다. 물론 직장에서 하고싶은 일, 원하는 일만 할 수 있는건 아니다. 잘 … Read more

좋은 팀원은 팀장이 만든다.

# 좋은 팀원이란? 최근 많은 회사들은 좋은 팀원들을 구하기 위해 여러 방면에서 노력을 하고 있다. 과거에는 채용이라는 직무를 쉬운 것으로 여겼지만, 최근에는 채용에 관한 전문성을 중요시 여기고 있고 각 사별로 굿피플을 채용하기 위해 차별화된 인사채용 방법을 도입하고 있다. 그렇다면 좋은 팀원은 과연 무엇일까? 보통은 성과를 잘 낸 사람 혹은 주위로부터 무언가 하나는 인정을 잘 받아온 … Read more